灌云县纪委监委4模式筑牢纪检干部纪

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中国江苏网10月25日连云港讯（通讯员刘海 ）灌云县纪委监委严格落实“打铁必须自身硬”部署要求，把纪律教育学习作为 的建设重要内容，着力探索创新制度机制，推动纪检干部纪律教育向纵深发展，切实筑牢纪检干部纪律“堤坝”。

灌云县纪委监委利用“正面引导+反面警示”，构建中心组学习、座谈研讨、支部上 课等多重学习机制，持续深入开展学习习近平新时代中国特色社会主义思想、 的十九大精神及 法律法规制度，正面强化纪检干部纪律规矩意识、担当作为意识。通过观看正风肃纪教育片、参观市监狱、旁听庭审现场和召开警示教育大会等行动，用好用活反面教材，充分发挥反面典型警示教育作用，使纪检干部明红线、知敬畏、守底线，筑牢纪律防线。

该县纪委监委开展“常态教育+专题教育”，严格落实“每日一小时 的纪律教育线上学习”、周五“固定学习日”活动要求，实现“两学一做”学习教育常态化、制度化，让纪律入脑入心。不定期邀请省市法纪专家做专题教育报告，教育引导广大纪检干部以案为鉴、警钟长鸣，守住纪律底线。截至目前，已开展纪律教育活动10次、专题教育活动4次，受教纪检干部余人次。

同时进行“青蓝工程+外派培训”，建立“青蓝结对”制度，以师带徒、老带新等形式对纪检干部进行实战型传帮带，通过“一对一”指导、“点对点”培育、“面靠面”考评，切实提高其业务水平。组织纪检干部赴中国纪检监察学院、厦门大学、西南 法大学等高等院校脱产研修，着力提升其综合素能。截至目前，已外派6批次人。

还利用“节点提醒+谈话教育”，聚焦重要时间节点，通过短信、